Работа в госслужбе в улан-удэ

Прием документов заканчивается через 1 день

Десятый арбитражный апелляционный суд

г. Москва, Центральный

от 15 000 до 20 000 руб.

Старшая группа должностей

Прием документов заканчивается через 1 день

Министерство транспорта Российской Федерации

г. Москва, Центральный

от 20 000 до 25 000 руб.

Прием документов заканчивается через 1 день

Управление Федерального казначейства по Волгоградской области

Волгоградская область, Киквидзенский район

от 12 000 до 14 000 руб.

Прием документов заканчивается через 1 день

Управление Федерального казначейства по Астраханской области

Астраханская область, Астрахань

от 11 200 до 12 200 руб.

Деятельность по профилю организации

Прием документов заканчивается через 1 день

Территориальный орган Федеральной службы судебных приставов по Алтайскому краю

Алтайский край, Барнаул

от 14 000 до 17 000 руб.

Старшая группа должностей

Прием документов заканчивается через 1 день

Министерство транспорта Российской Федерации

г. Москва, Центральный

от 17 000 до 23 000 руб.

Прием документов заканчивается через 1 день

Министерство финансов Российской Федерации

г. Москва, Центральный

от 28 000 до 37 000 руб.

Прием документов заканчивается через 1 день

Территориальный орган Федеральной службы по надзору в сфере здравоохранения по Саратовской области

Саратовская область, Саратов

от 14 000 до 15 000 руб.

Прием документов заканчивается через 1 день

Управление Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии по Белгородской области

Белгородская область, Белгород

от 13 000 до 15 000 руб.

Прием документов заканчивается через 1 день

Правительство Калининградской области

Калининградская область, Калининград

от 12 000 до 35 000 руб.

таможенное оформление и таможенный контроль

Старшая группа должностей

Прием документов заканчивается через 1 день

Забайкальский край, Забайкальский район

от 27 000 до 33 000 руб.

Прием документов заканчивается через 1 день

Управление Федерального казначейства по Астраханской области

Астраханская область, Астрахань

от 12 300 до 13 700 руб.

Прием документов заканчивается через 1 день

Управление Судебного департамента в Нижегородской области

Нижегородская область, Нижний Новгород

от 11 500 до 12 000 руб.

заместитель руководителя Исполнительного комитета по экономике и проектам

Прием документов заканчивается через 1 день

Исполнительный комитет Елабужского муниципального района.

Республика Татарстан (Татарстан), Елабужский район

от 36 000 до 38 000 руб.

обеспечение деятельности Главы города

Помощник Главы города Сургута

Прием документов заканчивается через 1 день

Администрация города Сургута

Ханты-Мансийский автономный округ — Югра, Сургут

от 52 700 до 62 900 руб.

Высшая группа должностей

Прием документов заканчивается через 1 день

Министерство экономического развития Республики Крым

Республика Крым, Симферополь

от 40 000 до 50 000 руб.

Ведущая группа должностей

Прием документов заканчивается через 1 день

Министерство транспорта Российской Федерации

г. Москва, Центральный

от 23 000 до 27 000 руб.

Прием документов заканчивается через 1 день

Управление Федеральной службы судебных приставов по Самарской области

Самарская область, Самара

от 14 000 до 25 000 руб.

Прием документов заканчивается через 1 день

Министерство финансов Российской Федерации

г. Москва, Центральный

от 27 000 до 33 000 руб.

Прием документов заканчивается через 1 день

Министерство имущественных отношений и инвестиционной политики Кировской области

Вакансии Госслужба / Некоммерческие организации в Улан-Удэ

По вашему запросу найдено 3 вакансии

МБУЗ Приморско-Ахтарская ЦРБ им. Кравченко Н. Г.

Требования: Наличие сертификата специалиста. Опыт работы. приветствуется. Обязанности: Работа неонатологом в родильном отделение. Родов за год до 400. Неонатологических коек-5. Работает один врач неонатолог. Обязательное условие совмещение в детском стационаре (возможно в виде дежурств). Условия работы: ЦРБ в небольшом южном городе Приморско-Ахтарске , расположенном на побережье Азовского.

МБУЗ Приморско-Ахтарская ЦРБ им. Кравченко Н. Г.

от 45 000 руб.

Обязанности: Амбулаторный прием пациентов и обслуживание на дому в соответствие с должностными обязанностями, проведение диспансеризации и профосмотров населения, оказание платных услуг. Есть возможность дежурств в стационаре. Условия работы: Приглашенные специалисты обеспечиваются жильем (оплата арендуемого жилья либо предоставление служебного жилья, приобретение собственного жилья по.

Требуются чиновники новой формации

По свежеотремонтированным коридорам власти приятно даже просто пройтись.

По свежеотремонтированным коридорам власти приятно даже просто пройтись.

Реально ли попасть на госслужбу без блата?

Госслужба в нашей небогатой республике остается одним из престижнейших мест для работы. Относительно высокая заработная плата и отлаженная система социальных гарантий делают работу чиновником крайне привлекательной. Сейчас на официальном сервере правительства в сети Интернет размещено более 30 вакансий в различных органах власти. На каждую вакансию — по 15—20 человек претендентов. А в связи с громкими заявлениями нового президента Бурятии о необходимом кадровом обновлении среди претендентов появилось множество специалистов, ранее покинувших республику и добившихся успеха на чужбине. Как встречают новичков коридоры власти?

Процедура стала сложнее

— В правительство и вообще во все органы власти сейчас попадают через конкурс в соответствии с Законом о государственной службе РФ и Законом о госслужбе республики Бурятии, — объясняет руководитель пресс-службы президента и правительства РБ Татьяна Чиковинская. — Информацию о вакансиях и конкурсах можно найти на официальном сервере органов власти, а также в газете «Бурятия», где помещаются объявления о вакансиях и условия проведения конкурсов. Сейчас на нашем сервере есть более тридцати различных вакансий.

Как пояснила нам Татьяна Чиковинская, претендентам на ту или иную должность на государственной службе надо пройти три этапа: сначала представить весь необходимый пакет документов: заявление, анкету, копии паспорта, трудовой книжки, диплома об образовании, медицинскую справку. После отсева тех кандидатов, документы которых не соответствуют предъявленным требованиям, остальных кандидатов пригласят на предварительное собеседование с руководством того ведомства, на службу в котором вы претендуете. Заключительный этап — собеседование с правительственной комиссией.

— Эта комиссия утверждается указом президента, в ее состав входит заместитель председателя правительства, министры, представители различных органов власти. Плюс ко всему в данной комиссии есть и общественные представители — независимые эксперты, — говорит Татьяна Чиковинская.

После этого собеседования правительственной комиссией принимается решение, кого из кандидатов взять на должность, а кого зачислить в кадровый резерв. А кого и вовсе считать не прошедшим конкурсный отбор. С тех пор как законом установлен конкурсный порядок отбора сотрудников на работу в органы власти, процедура приема на работу стала более сложной и трудоемкой. Тем более что сейчас конкуренция среди кандидатов на тот или иной пост государственной службы довольно высока. К примеру, на должности консультантов различных комитетах претендует 15 и более человек на одно место.

— Раньше после увольнения одного сотрудника все было очень просто: руководство и кадровая служба беседовали с кандидатом, смотрели его документы и решали, брать или не брать его на службу. А теперь на проведение конкурса уходит по два месяца. Это очень сложно при том ритме и напряжении в работе, которые есть во всех наших государственных структурах.

По словам Татьяны Чиковинской, все больше молодых людей хочет увидеть себя в роли государственных служащих. Вот только большая часть из них — люди без опыта работы, вчерашние студенты.

Как известно, в числе первых новаторских решений Вячеслава Наговицына было решение омолодить госаппарат. Для чего было решено сформировать молодежное правительство. Вячеслав Наговицын рекомендовал иметь в правительстве на ответственных должностях «вплоть до замминистров» молодых людей в возрасте от 25 до 35 лет. Такие шаги предпринимаются для того, чтобы сформировать опытный кадровый резерв правительства из числа молодежи.

Молодежный кадровый резерв «Золотой фонд республики», куда войдут лучшие представители науки, промышленности, образования, культуры, здравоохранения, сельского хозяйства и др., включающий в себя около ста человек в возрасте до 35 лет должен быть сформирован уже к первому апреля этого года. Президент Бурятии лично посетил Российскую академию госслужбы, где учится около тридцати наших молодых земляков, которых он заверил в том, что будет рад приходу на работу в правительство любого их них.

— Вячеслав Наговицын заверил нас в том, что готов принять нас на работу, любой может устроиться на госслужбу в УланУдэ, при этом отметив, что требования к стажу при приеме на работу в правительство действительно завышены, — рассказал нашему корреспонденту аспирант РАГС Григорий Ердомаев.

И действительно, недавно в кадровый резерв министерства строительства и модернизации жилищно-коммунального комплекса на пост заместителя министра строительства назначен молодой специалист Даши Цыремпилов, а в министерство сельского хозяйства на пост первого заместителя, а также председателя комитета по АПК взят тридцатитрехлетний Бато Очиров. И это наверняка не единственные и не последние случаи, когда профессионализм молодых людей будет оценен по достоинству.

Казалось бы, конкурсы построены на принципе прозрачности и непредвзятости. Каждый из нас может пройти конкурс и в случае наличия профессиональных качеств попасть в заветное кресло госслужащего. А с приходом в республику нового президента число таких желающих увеличилось в разы. Среди них немало тех, кто решил вернуться на родину после длительного отсутствия. Многие из них успешные люди, которые, несмотря на то, что уже построили свою карьеру в других городах, организовав там свой бизнес, и т.д., решили вернуться, почувствовав, что сейчас у них есть возможность оказаться нужным Бурятии, найти своим силам применение на родине.

Как и многие другие жители республики, эти «возвращенцы» находятся в ожидании положительных кардинальных перемен в родной Бурятии.

— Вы даже не представляете, сколько надежд появилось у тех людей, которые все это время наблюдали за всем происходящим в республике со стороны, в связи с назначением на пост главы правительства Бурятии В. Наговицына, — рассказывает Аркадий Зарубин, уроженец Джидинского района. — У нас наконец появилась вера в то, что Бурятия наконец выйдет из того болота, в котором находилась до недавнего времени. И, конечно, появилось желание вместе с новым президентом помочь республике возродиться.

Казалось бы, Зарубин подходящий кандидат: окончил экономический факультет МГУ и Академию народного хозяйства при Правительстве РФ; имеет 13-летний управленческий опыт; создал в Москве с нуля собственный бизнес— аналитическое агентство, которое входит в пятерку лидеров в России; является экспертом Института экономических исследований Мюнхенского университета и Российской ассоциации маркетинга. Но почему-то такой претендент оказался неинтересен правительству Бурятии.

Почувствовав зов родины, вернулся в Бурятию и бизнесмен Олег Дугаржапов. Чтобы участвовать в процессе реформирования республики, Олег Бадмаевич даже решился пройти конкурс на одну из довольно высоких должностей — заместителя министра одного из министерств.

— Постоянно сюда приезжаешь и осознаешь, что республика наша красивая, богатая, а люди, стоящие у власти, загоняют республику все дальше в пропасть и болото, — это мое личное мнение. Есть на средних должностях или еще ниже хорошие светлые головы, которым не дают подняться. Но у руля находятся в основном люди старой формации, которых поменять сложно, скорее, даже практически невозможно. Это люди, не понимающие экономику, использующие не рыночные инструменты, а больше административные ресурсы — давление, интриги, то есть все что угодно, только не современные инструменты.

Как недавно стало известно, результаты конкурса сложились не в его пользу — ни на должность, ни в кадровые резерв бизнесмен так и не попал, несмотря на то, что по всем параметрам на эту должность вроде бы подходил. Однако такому результату он нисколько не удивился.

— Меня неоднократно предупреждали: попасть на такие должности через конкурс без «толкача» и хоть каких-нибудь связей почти невозможно. Зачастую руководитель министерства уже заранее знает, кого он хочет видеть в кресле своего заместителя. Я посчитал, что с приходом Наговицына все изменилось, но вижу, что пока что все осталось по-прежнему. И это не проблема каких-то отдельных людей, которых «толкают» на эти должности. Такова система. Так здесь принято устраиваться. А конкурс — это всего лишь маленький театр для того, чтобы делать все в якобы соответствии с законом.

Династии в правительстве

К такому же выводу пришел уроженец города Улан-Удэ Максим Торышев. Пройдя все ступени конкурсного отбора на один из наиболее престижных постов в правительстве, он пришел к выводу, что ни о каком открытом отборе речи здесь не идет. По его словам, итоги почти всех конкурсов известны заранее, и чаще всего на ключевые посты проходят только нужные люди.

— На собеседовании мне задавали вопросы, явно не соответствующие должности, на которую я претендовал. На мой взгляд, вопрос, чем отличается агентство от министерства, и подобные ну никак не способны раскрыть мои профессиональные качества. И ровно через пять минут собеседование закончилось. Как можно выбирать человека на руководящую должность за какие-то 5—10 минут? Признаться, я надеялся, что с новым президентом подход к людям изменился, но оказалось, что все осталось по-прежнему: какие люди сидели в потаповской команде — те и остались. В комиссии все те же лица. Посмотрите на список людей, которые благополучно прошли по конкурсу и уже включены в кадровый резерв правительства. Там очень много странных совпадений.

Бизнесмен Алексей Смирнов, зная о многих кулуарных тайнах, на государственную службу не претендует, хоть и имеет обширные знакомства всех уровнях власти. По его словам, кумовство и родственные связи в Бурятии развиты как нигде больше, вплоть до того, что часто люди занимают одни и те же ключевые посты целыми династиями.

— У нас на всех уровнях власти сплошные родственники и близкие люди. Все наше правительство — это сплошная Санта-Барбара. Куда ни глянь — кругом дети, братья, племянники и даже любовницы высокопоставленных чиновников. Тем не менее, я не против тех «блатных», которые обладают профессиональными качествами и знаниями. Но вот только жаль, что более 80% «блатников» — это все-таки некомпетентные люди. Сейчас от управленцев полностью зависит направление и качество развития Бурятии. А у нашего правительства пока еще ужасное лицо: старое, изможденное, закостенелое и бюрократическое.

«Ледниковый период прошел»

Однако политолог Николай Будуев настроен более чем оптимистично. По его твердому убеждению, приход нового президента не только будет способствовать позитивным преременам в будущем, но и уже сейчас влияет положительно на многие сферы:

— В случае с кадровыми проблемами получилось так, что хорошая идея отчасти превратилась в профанацию — система в целом осталась прежней. Но главное то, что процесс пошел, и не бывает так, чтобы сразу все получалось идеально. Зато оцепенение, ледниковый период прошел — и это главное. Появились положительные тенденции: возвращаются на родину «мозги» республики, идет коррекция сознания и менталитета чиновников. Вот послушайте, ведь у них даже речь изменилась! Что касается кумовства и блата, то мы пока от этого уйти не можем. Нужны новые системные люди, то есть те, кто готов быть вписанным в систему. Пока таких людей нет. Но главное, что первый импульс пошел. Дальше будет еще лучше.

Как считает Николай Будуев, у Наговицына есть дух модернизации, он дает импульсы обновления. Но пока они вянут в его окружении, и это проблема. Очень важно, чтобы с энергичным президентом работали люди современные, которые продвигали бы эти импульсы дальше. Но пока что президента окружают люди в большинстве своем устаревших взглядов. Но где взять других? Ведь более десяти лет в республике не проводилось нормальной кадровой политики! Более того, шла целенаправленная негативная селекция элиты. Яркие и независимые люди не задерживались надолго в республике. Но, по мнению политолога, уже через два года мы не узнаем своего правительства. Нужно только подождать, когда созреет поколение рубежа:

— Сейчас входит в силу поколение рубежа, то есть люди, которые родились в 70-е годы. Это люди, которые выросли в советское время. Это поколение успело захватить оттуда самое лучшее, и в то же время в силу своей молодости они успевают быстро адаптироваться к новой жизни. Сейчас ставка идет именно на это поколение. Нельзя прийти в другой регион и сходу всех враз уволить и набрать непонятно кого. Стабильность необходима при любой ситуации. Но я думаю, что сейчас будет идти постоянная кадровая ротация.

Госслужба, НКО — вакансии Улан-Удэ

Управление Россельхознадзора по Тюменской области, ЯНАО и ХМАО осуществляет подбор специалистов на государственную гражданскую службу на должность го.

Требования: 1. Ответственность; 2. Знание ПК приветствуется; 3. Образование не ниже среднего профессионального; 4. Возможно без прописки (Казахстан.

Администрация Асиновского района и Благотворительный фонд “Меркурия” приглашает присоединиться к проекту “Наставник”. Мы приглашаем присоединиться.

Здравствуйте! В отделе руководителя произошло расширение. Мы ищем обучаемых, активных, позитивных и исполнительных специалистов. Что нужно делать: принимать.

Проводится набор на военную службу по контракту водителей с категориями В, С, Е. А так же лиц не имеющих водительское удостоверение. Наша часть находится.

Ведется набор водителей С, Е на военную службу по контракту. А так же лиц не имеющих водительское удостоверение. Стаж не менее 3 лет. Наша часть находится.

ФКУ СИЗО-1 УФСИН России по Самарской области примет на работу мужчин в возрасте от 18 до 40 лет годных к службе по состоянию здоровья, образование не.

Федеральное Казенное учреждение Следственный изолятор 1 Федеральной службы исполнения наказания по Самарской области, приглашает на работу в органы у.

Требования: опыт работы кассиромОбязанности: работа с клиентамиУсловия: полный рабочий день, график 9. 00-18-00, а также 12. 00-18. 00. Выходные среди.

ФКУ КП-24 УФСИН России по Мурманской области приглашает юношей на службу в уголовно-исполнительную систему, не имеющих ограничений для приема на службу.

Требуется на должность младшего инспектора отдела охраны. График работы день-ночь отсыпной-выходной. Стаж 1 год за полтора, прослужившим десять лет и.

Требуется на должность младшего инспектора отдела охраны. График работы день-ночь отсыпной-выходной. Стаж 1 год за полтора, прослужившим десять лет и.

Северский районный отдел Федеральной службы судебных приставов приглашает на собеседование граждан, с высшим юридическим либо экономическим образованием.

Желающие служить по контракту, на территории Республики Абхазия, в российский военной базе! Денежное довольствие от 30 000т. р. до 50 000т. р в месяц.

Должностные обязанности: ∙ Доставка и прием почтовых отправлений получателям∙ Оформление сопроводительных документовТребования: ∙ Водительский стаж не.

Требуется ветеринарный специалист. Лечение животных, реализация ветеринарных препаратов. Образование среднее или высшее ветеринарное. Соц пакет. Служебный.

Набираем на военную службу по контракту водителей с категориями В, С, E. Срочная служба в армии обязательна. Стабильная заработная плата, военная ипотека.

Набираем на военную службу по контракту водителей с категориями В, С, E. Срочная служба в армии обязательна. Стабильная заработная плата, военная ипотека.

Требования: Прошедший службу в рядах вооружённых сил РФ. Без судимостей. Без приводов в отдел Полиции. Знания в области монтажа и обслуживания автома.

Требования: Обязанности: служба по контракту в отряде специального назначения Внутренных войсках МВД России на должности стрелка. Полный соц. пакет, оплата.

Требования: Обязанности: служба по контракту в отряде специального назначения Внутренных войсках МВД России на должности стрелка. Полный соц. пакет, оплата.

Требования: Обязанности: служба по контракту в отряде специального назначения Внутренных войсках МВД России на должности стрелка. Полный соц. пакет, оплата.

В войсковую часть 3705 для прохождения военной службы по контракту требуются граждане мужского пола от 19 до 35 лет на должность контролера по охране.

Откликайтесь, пожалуйста, письмом Требования: — приветствуется наличие наработанной базы контактов; — навык самостоятельной работы; — самодисциплина.

Откликайтесь, пожалуйста, письмом Требования: — приветствуется наличие наработанной базы контактов; — навык самостоятельной работы; — самодисциплина.

Полицейский во 2 ОПП ГУ МВД России по г. Москве Должностные обязанности: — Охрана общественного порядка и общественной безопасности при проведении ку.

Требования: опыт в продажах, ответственность, Обязанности: консультирование и продажа товаров, контроль доставки, Условия: рабочая неделя пять дней со.

Требования: требовательный к себе, общительный и с умением договариваться, ответственный, амбициозный человек. Обязанности: Помогать покупателям при выборе.

Требования: — образование техническое; — опыт работы на производстве; — целеустремленные, умеющие и желающие работать в команде. Обязанности: — качественное.

Требуется сотрудник охраны на производственную базу для осуществления охраны периметра и помещений базы. Не исключение пенсионер. На объекте имеется .

В поселок Энхалук требуется разнорабочие. Строящаяся турбаза. Работы непрофессиональные и полупрофессиональные. Зарплата 600 рублей в день. Питание и.

Требования: Знание 1С Бухгалтерии и основ бухгалтерского учета, опыт работы кладовщиком на производстве (не в торговле). Готовность изучать многообразную.

Требуется помощник повара в Абсолют на улице Шумяцкого 3. Требования: ответственность, готовые работать, можно без опыта работы. Соц пакет, официальное.

Обязанности: • Выполнение технического обслуживания, капитального и текущего ремонта локомотивам (тепловозов и электровозов) • Разборка, ремонт и сборка.

Желающие в надомники-комплектовщики! Зарплата до 59 тыс. руб. /мес. Отправьте Ваши E-mail, И, О, на наш [email protected] ru. Или письмо (+конверт с о/а).

Работа в Улан-Удэ — поиск вакансий и резюме

Бесплатный поиск работы
и персонала

Поиск вакансий по направлениям

  • Работа для пенсионеров 158
  • Работа для судентов 256
  • Работа в недвижимости 188
  • Работа в строительстве 485
  • Работа на производстве 112
  • Работа на госслужбе 18
  • Работа в образовании 199
  • Работа в страховании 1188
  • Работа в безопасности 1577

В поиске работы? Вакансия мечты ждет вас!

И уже сегодня его увидят более 4000 работодателей: около 3000 в рассылке + 1000 на сайте

В базе более 70 000 вакансий 10 000 работодателей, 15 000 кадровых агентств

И каждый день получайте на email от 5 новых предложений. Только подходящие вакансии!

Регистрируйтесь и управляйте резюме и подпиской

Поиск сотрудников по сферам деятельности

  • Финансы 158
  • Строительство 256
  • Безопасность 188
  • Производство 485
  • Госслужба 112
  • Образование 18
  • Недвижимость 199
  • Маркетинг 1188
  • Страхование 1577

Ищете работника? Действуйте, пока лучшие не ушли к конкурентам

И уже сегодня о ней узнают более 10000 подписчиков + 5000 просмотров на сайте ежедневно

Более 60 000 резюме в базе 34 сферы деятельности 255 специальностей

И каждый день получайте на email от 5 резюме. Только подходящие претенденты!

Регистрируйтесь — управляйте вакансиями и подпиской
+ вы появитесь в каталоге кадровых агентств и работодателей

Вы ищете сотрудника в Улан-Удэ.

Вы ищете работу в Улан-Удэ.

Резюме этого дня

Вакансии этого дня

Вакансии дня

Рациональное чтение:
если вы цените свое время

Резюме дня

Переменчивый сотрудник:
нужен ли он вам?»

Рекомендуйте своим друзьям, местным кадровым агентствам, организациям сайт JOB.ws для трудоустройства, поиска работы, вакансий и резюме.

Поиск работы затянулся на недели и месяцы? Пора решительных действий

Расскажите о своих профессиональных навыках и качествах в резюме, разместите его на Job.ws, результаты не заставят себя ждать. Останется только выбрать самое привлекательное предложение. Убедитесь, что работа мечты – это не миф, добавьте анкету на сайт!

Job.ws: с нами вы в двух шагах от трудоустройства

74572 вакансии на сайте!
И база пополняется каждый день — вас уже ищет как минимум 20 работодателей.

Расширенный поиск по направлениям, работодателям и кадровым агентствам.
Интересует конкретная компания или сфера деятельности? Просто укажите, какая.

Ежедневная рассылка новых вакансий поможет быть всегда в курсе событий
и не упустить хорошее место.

Зарегистрируйтесь, прямо сейчас,
разместите резюме, и работа найдет вас сама

Работа в госслужбе в улан-удэ